科目ナンバー

JG-OL6-104L

履修条件・関連科目等

後期課程は、当該専門分野につき、３年をかけて学修を深め、「博士論文」の作成にまで至ることを目標とします。

授業で使用する言語

日本語

授業で使用する言語（その他の言語）

授業の概要

受講者の論文執筆の進行に合わせて適宜、個別に指導を行います。

科目目的

内外の文献を渉猟し、自身で研究テーマについて計画を立てる。

到達目標

内外の文献を渉猟し、自身で選択したテーマについて、世界水準の研究成果を得ることを目的とします。

授業計画と内容

労働法演習・特講で取り扱った項目について、授業参加者各自が自主的に研究し、理論展開する。
　
第１・２回　労働法の全体構造 　労働法の基本原理と体系について考察する
第３・４回　労働法の基礎概念１　市民法と社会法 の関係について考察する
第５・６回　労働法の基礎概念２　労働者概念 ：労働法の適用範囲について検討する
第７・８回　労働法の基礎概念３　使用者概念 ：団交・団体行動の相手方について検討する
第９・10回　外国の労働法１　比較法の視座 　比較法研究の意義
第11・12回　外国の労働法２　ドイツ労働法の基礎理論
第13・14回　外国の労働法３　イギリス法労働法の基礎理論

授業時間外の学修の内容

指定したテキストやレジュメを事前に読み込むこと／授業終了後の課題提出

授業時間外の学修の内容（その他の内容等）

あらかじめ指定する文献を読んでおくこと。

授業時間外の学修に必要な時間数／週

・毎週１回の授業が半期（前期または後期）または通年で完結するもの。１週間あたり４時間の学修を基本とします。
・毎週２回の授業が半期（前期または後期）で完結するもの。１週間あたり８時間の学修を基本とします。

成績評価の方法・基準

成績評価の方法・基準（備考）

課題や試験のフィードバック方法

授業時間内で講評・解説の時間を設ける

課題や試験のフィードバック方法（その他の内容等）

アクティブ・ラーニングの実施内容

PBL（課題解決型学習）／ディスカッション、ディベート

アクティブ・ラーニングの実施内容（その他の内容等）

授業におけるICTの活用方法

実施しない

授業におけるICTの活用方法（その他の内容等）

実務経験のある教員による授業

いいえ

【実務経験有の場合】実務経験の内容

【実務経験有の場合】実務経験に関連する授業内容

テキスト・参考文献等

西谷敏・労働法２版
加古祐二郎・近代法の基礎構造

その他特記事項

参考URL